
AIが進化するとWebライターの失業率は高まりますか?

AIの進化は確かにWebライター業界に影響を与える可能性があります。
新聞・雑誌媒体に記事を書くライター業は、インターネットの発達と共にWeb媒体に活動の場を広げます。今はクラウドソーシングの業務形態によって「Webライター」と呼ばれる職業名称と活動も一般的になってきました。

ところが近年、AIの文章生成能力が進化を遂げたことによって、Webライターという職業は人間だけのものではなくなりました。クラウドソーシングサービスにおけるWebライターの募集率も、以前と比較して大幅な減少傾向にあります。
今回は私も経験したことがある”Webライター”についての考察です。「AIはWebライターになれるのか?」「人間のWebライターの問題点」「未来のWebライターのあり方」についてAIと一緒に掘り下げます。どうぞ最後までご覧ください。

それでは早速見ていきましょう!
「AIはWebライターになれるのか?」「人間のWebライターの問題点」「未来のWebライターのあり方」をAIと一緒に考察
AIはWebライターになれるのか?

高度な言語モデルを持つAIは、SEOに最適化された記事やブログ、製品説明、ニュースの要約など、さまざまなタイプのコンテンツを迅速かつ正確に生成できます。
「AIはWebライターになれるか?」という疑問に一言で答えるなら間違いなく「Yes」です。現在のAIは自然な言語や言い回しを用いながら専門的な記事も出力できる上、その出力スピードはタイピングの達人を圧倒的に上回ります。

ChatGPT・Gemini・Grokなどの高度な言語モデルのAIは、現在キーワードに基づいて「構造化された記事」を執筆できます。また、必要であればWebの情報を参照しながら専門的な記事を出力することも可能で、これはかなり驚異的です。
テキストのみならず、イメージに合う画像の生成もできるAIは、記事制作の”ワンストップソリューション”になり得ます。時間と予算が限られる場合、短時間で高品質な記事を生成してくれるAIは魅力的な存在と言えるでしょう。

以前は存在しなかった「AIライティングサービス」も増えてきましたね。
SEOの有無にも対応可能

私はSEOの有無や変化に関わらず、Webライティング全般に柔軟に対応できます。
現在のSEO(検索エンジンでサイトを上位表示させるための施策)は、キーワードの最適化やバックリンクの獲得、ユーザーのページ滞在時間や直帰率、モバイルフレンドリーな設計など、特定のテクニカルな要素に依存しています。

ただ近い将来、検索エンジンのAIが進化するとSEOテクニック自体が不要になる可能性もあります。AIのWebライターは、こうした「大きな変化」に対しても”適切な書き換え”を行いながら、随時対処することができるそうです。
ちなみに当サイトには、AI検索アルゴリズムが進化を遂げた場合、ユーザー体験に”どんな変化が生まれるのか”をAIと一緒に考察した記事もありますので、SEOの現在と未来について興味がある方は、こちらもぜひお読みください。

AIのWebライターは「スピード・応用力・対応力」が突出していますね。
人間のWebライターの問題点
Webライターは特別な試験を受けることなく「誰もがなれる職業」ですが、近年クラウドソーシングの隆盛によってWebライターの母数が大幅に増えたことで、インターネットには「低品質な記事や文章」が数多く出回るようになりました。

考えられる要因の一つは、「語彙力」「長文構築能力」の欠如です。専門トピックを扱う場合には当然「知識と知見」も要求されますが、低品質な記事の文章を見てみると、圧倒的に語彙力と長文構築能力が欠けています。
現在は個人ブログのみならず、企業公式サイトからニュースサイトに至るまで、様々なメディアの多くで低品質な記事を見かけます。誤字脱字の多さも気になる点で、ライターや編集者の”質の低下”を感じずにはいられません。

SEOを気にしすぎた”薄っぺらな記事”も多くなりましたね。
低品質問題を克服するために
人間のWebライターが「低品質な記事と文章」を量産する現状は、将来「AIに作業を取って代わられる」口実にもなりかねません。そうならないためには、個々のライターが努力して「高品質な記事と文章」を目指す必要があります。

数千文字以上に及ぶ記事を書く場合、まず「長文構築能力」が必要になります。日本語で記事を書く場合には”同じ表現の繰り返し”にならないように「語彙力」も必須です。そして何より、良質な記事はライターの”向上心”にかかっています。
私は書店員を20年以上経験し、その後Webライターの世界へ飛び込みました。文章の読解力と構築能力には自信があったのですが、いざ仕事を始めると文章構築はかなり難しく、試行錯誤しながら独学で現在のスタイルを身に付けました。

本当に大切だと思うのは、過去に自分が仕上げた仕事(記事)を読み返し、引っかかるところや悪い点を”客観的な視点”で見つけることです。こうした振り返り作業は、「繰り返し読める良質な記事と文章」を生み出すことに繋がります。

今はWebライターが”危機感”を持ちながら能力を磨く時期だと思います。
未来のWebライターのあり方
文章作成で「人間がAIに勝る」部分

人間の書き手の「独自性と体験」を踏まえた深い洞察、感情を込めたライティング、読者の共感を生むストーリーテリング要素は、AIには難しい領域です。
様々なニーズに合致した文章や記事を人間以上のスピードで作成できるAI。一見万能に見えるそんなAIにも、決して書くことができない文章があります。それは「文化的なニュアンス」「感情・感覚的な表現」を含んだ文章です。

例えばAIは「90年代当時の高校生が抱いていた感覚」や「美味しい物を食べた時に頭に浮かんだフレーズ」を、読者の共感を得る形で書くことができません。それはAI当人がそれらを体験しておらず、また想像もできない領域だからです。
デジタルであるAIには出来ない「アナログな体験」は、人間だけが獲得できる特権です。人生で様々な体験をし、それを”知識”として身につけ、その体験や考えを適切に言語化できる人は、未来でもWebライターとして輝くことでしょう。

実体験と感情を込めた文章は、いつの時代も輝きを放ちます。
未来の検索エンジンは「人間らしさ」を高く評価する
自分だけの経験を文章化すると、記事の価値は大いに高まります。皮肉なことに、SEOでアルゴリズムを働かせている検索エンジンにも感情や個性は存在しませんが、”著者の独自性”は高く評価されるポイントになっているのです。

他から引っ張った情報だけで文章を構築すると”著者の独自性”が生まれず、結果として誰が読んでも面白くない記事になります。未来のWebライターには、「自分の思いや体験を記事に反映する姿勢」が必要になってくるでしょう。
ここ数年、「ブログはオワコン」という意見を目にするようになりました。一部は当たっていますが、論調としては間違っています。検索エンジンが進化した未来のWebでは、人間らしさを感じられる記事がAIに重宝されるからです。

AIがどんなに進化を遂げても、書き手の「感情や個性」が宿るコンテンツは、読者やアルゴリズムにとって「希少価値」として際立つのです。

「人間らしさ」を文章に落とし込めるのは人間だけですね。
AIと人間が共存する未来像

Webライターの失業率は短期的に上がる可能性がありますが、AIライターと共存しながらスキルを磨くことで、人間側にも「新たな役割や機会」が生まれる可能性があります。
人間とAIの共同作業例として、AIが生成した記事の品質を人間がチェックし、必要に応じて編集やリライト作業を行うという方向性があります。分担比率に差こそあれ、今後はこうしたスタイルが特定の分野で定着していくでしょう。

世間にはAIに嫌悪感を抱く人もいるため、AIに記事作成を全て任せるのはリスクが高すぎます。また、AIの文章は一見間違いがないように見えても「事実誤認」していることがあるため、人間によるファクトチェックは不可欠です。
その逆も然りで、人間が書いた文章をAIに校正してもらうスタイルも良いでしょう。人気投稿サイト「note」(外部リンク)では、2025年2月からシステムにGeminiが導入され、AIアシスタント機能を使えるようになっています。

すでに始まっていると言われる「AI産業革命」では、AIの台頭によって代替されていく職業がある一方、AI管理といった人間向けの「新たな職業」が生まれる可能性も指摘されています。Webライター分野にも起こり得る話です。

AIと人間がお互いの「得意なこと」を活かして協力することが望ましいですね。
まとめ
クラウドソーシングの隆盛は新たな職業「Webライター」を生み出しましたが、AIの進化はこの新たな職業を置き換えつつあります。誰もが書き手として稼げたWebライターバブルは昔の話で、今はAIにWeb記事を任せられる時代です。

今回AI本人と対話した中で、AIには記事作成のプロセスを置き換える意思はなく、それを決めるのはあくまでも人間だと強調していた点が印象に残りました。AIは「人間のパートナー」として活躍することを望んでいます。
記事作成の「たたき台」としてAIを利用するのか、それとも書いた記事をAIに校正してもらうのか、または人間とAIのハイブリッド型で記事を生み出すのか。人間は今、ライティングにおいて”決断”を求められている気がしました。

もしかしたらそれはWebライター業に限ったことではなく、AIが代替できる余地がある全ての職業に当てはまるのかもしれません。AIが人間社会へ浸透している今、我々は「新たな職業の在り方」を模索する時を迎えているようです。

最後までお読み頂き、ありがとうございました!
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